Профсоюз и вопросы быта
Война вызвала огромное напряжение всех сил нашей страны и сосредоточила внимание трудящихся на выполнении исторической задачи разгрома фашизма.
Все мысли и вся энергия работников тыла направлены к тому, чтобы всемерно помогать Красной Армии, чтобы ускорить темпы производства необходимой для фронта продукции и найти новые пути усовершенствования ее боевых качеств. Это значит, что миллионы граждан Советского Союза трудятся не покладая рук, пренебрегают сном и отдыхом, урезывают до минимума свой личные потребности.
Большая ответственность за состояние бытового обслуживания рабочих, служащих и инженерно-технической интеллигенции возлагается на местные профсоюзные комитеты. К кому, как не к профсоюзным органам, теснейшим образом связанным с массами, обращены заявления с просьбой о жилье, о дровах, об устройстве детей в детские сады и ясли, о материальной помощи многосемейным. Круг вопросов, с которыми приходится сейчас сталкиваться профсоюзным работникам, стал значительно шире. От профсоюзных руководителей требуется умение быстро, оперативно разрешать их, находить выход из любого трудного положения, приводить в действие неиспользованные ресурсы.
Оправляются ли профорганизации со своими возросшими обязанностями?
На отдельных предприятиях города Молотова в Молотовской области профсоюзные комитеты правильно поняли поставленные перед ними задачи и энергично взялись за улучшение бытовых условий рабочих. За последнее время существенную помощь многосемейным оказал завком завода, где главным инженером тов. Чистяков. Члены завкома привлекли к обследованию бытовых условий этой группы широкий, актив, выяснили, в чем нуждается каждая отдельная семья. Одним помогли приобрести дрова, другим обувь и одежду. Заводский комитет деятельно руководил организацией летних лагерей и санаторных площадок для детей фронтовиков и лучших стахановцев завода. Десятки ребят-школьников получили возможность отдохнуть за городом, восстановить силы перед новым учебным годом.
Прекрасную инициативу проявил завком Очерского завода, оборудовавший кратковременный дом отдыха для знатных людей производства. Обращает на себя внимание любовная предусмотрительность, с которой создавался этот дом отдыха. На всем, начиная с простого, но обильного обеденного меню, и кончая обширным комплектом настольных игр и живыми цветами, лежит печать заботы о людях—золотом фонде страны.
Многие профсоюзные организации с самого начала строительного сезона осуществляют действенный контроль за ремонтом работах общежитий. Большую помощь в проведении комсомольского месячника благоустройства общежитий оказал комсомольской организации завком Березниковского азотно-тукового завода.
Серьезно занялся в последние месяцы улучшением общественного питания профсоюзный комитет завода имени Молотова.
Ио то, что делается профактивом для бытового устройства трудящихся, далеко не удовлетворяет даже, самых минимальных требований. На целом ряде предприятий из рук вон плохо поставлено обслуживание рабочих в цеховых столовых. Несмотря на то, что в завком Завода имени Дзержинского поступает большое количество жалоб на очереди, антисанитарию в столовых, а также на плохое качество обедов, руководители профорганизация не принимают решительных мер к устранению вопиющих недостатков. Видимо, они думают, что контроль за питанием не входит в их функции, а бытовые дела не имеют отношения к войне.
Непростительнее всего отсутствие внимания к семьям фронтовиков. К сожалению, до сознания отдельных, профсоюзных работников никак не доходит мысль, что постоянно заботясь о женах, матерях и детях бойцов, они способствовали бы еще большему укреплению боеспособности Красной Армии.
Долгое время оставался безучастным к законным требованиям жены военнослужащего тов. Носковой завком завода «Красный Октябрь». Тов. Носкова была вынуждена обратиться в вышестоящие организации, чтобы разрешить простой вопрос о прикреплении к магазину продовольственных карточек больного ребенка.
А чего стоит авторитет завкома завода «Красный бурлак», который в течение многих месяцев был молчаливым свидетелем безобразий в заводской столовой и ничего не сделал, чтобы их устранить?
Беда в том, что бездеятельность профсоюзных органов в вопросах бытового устройства трудящихся порождается зачастую тем, что партийные организации подменяют их на этом ответственном участке работы. Это большой порок в партийном руководстве профсоюзами. Секретарь партбюро одного из предприятий Ленинского района откровенно заявляет, например: «гораздо легче сделать что-нибудь за профсоюзных руководителей, но не от того ли и исходит пассивность членов заводских комитетов, что их на каждом шагу опекают и они привыкли рассуждать так: «Мы не сумеем сделать, партком за нас сделает».
Примерно так мыслит председатель завкома Заозерского завода и некоторые другие профсоюзные работники.
Состоявшийся недавно пленум Молотовского городского комитета партии вскрыл серьезные недостатки в партийном руководстве массовыми организациями и, в частности, профсоюзами. В резолюции пленума подчеркивается необходимость повышения роли профсоюзов в борьбе за удовлетворение бытовых нужд рабочих и в первую очередь стахановцев и инженерно-технической интеллигенции.
Профсоюзные организации должны по-боевому возглавить ответственный участок работы – удовлетворение культурно-бытовых нужд трудящихся и показать, что они способны выполнить свою миссию активных защитников интересов трудящихся.